À la suite des assemblées générales annuelles à Lyon (les 7 et 8 juillet), le conseil d’administration du groupe MGEN a élu Matthias Savignac président de la mutuelle.
Nouveau bureau national et renouvellement des conseils d’administration
Au sein du bureau national du groupe sont nommés vice-présidents :
- Florence Babault (Assurances et Couvertures mutualistes)
- Stéfan Gouzouguec (Offre de soins mutualistes)
- Isabelle Rondot (Relations institutionnelles et Influence)
- Bertrand Souquet (Mouvements, Vie institutionnelle et mutualiste)
Les délégués ont élu les membres des conseils d’administration MGEN, renouvelé par tiers, portant le nombre d’administrateurs à 54 pour MGEN Union (MGEN, MGEN Vie, MGEN Filia, MGEN ASS, MGEN CS, MGEN Partenaires) : 26 femmes et 28 hommes, soit 48% de femmes.
Outre l’approbation des comptes de l’exercice 2020, des rapports de gestion et des modifications des statuts et des règlements mutualistes, étaient présentées des propositions d’évolution ou d’ajustement des offres et prestations, notamment la garantie Allocation Invalidité.
Parmi les autres sujets à l’ordre du jour des Assemblées Générales, le Groupe a notamment dévoilé et adopté sa Raison d’Être.
Raison d’Être MGEN
Afin d’inscrire ses engagements dans ses statuts, le groupe MGEN est entré depuis quelques mois dans une démarche visant à définir sa Raison d’Être avec ses 10 000 salariés, 3 000 militants, ses adhérents et ses partenaires totalisant plus de 9 000 contributeurs. Cette démarche est parvenue à son terme lors de ses Assemblées générales, avec l’adoption de celle-ci par les près de 600 délégués réunis.
Destinée à affirmer avec fierté l’ADN mutualiste du groupe MGEN, les forces qui la rassemblent, en cohérence avec son histoire et son avenir, la « Raison d’Être » guidera la mutuelle dans ses choix futurs ainsi que dans le développement d’activités conformes à son identité et sa vocation, tout en ouvrant des champs d’innovation. La Raison d’Être éclairera sa stratégie face aux enjeux actuels et futurs, ainsi que ses engagements et ses actes dans la durée.
Lors des Assemblées Générales de juillet 2021, la Raison d’Être a été adoptée et inscrite dans un nouveau préambule de ses statuts :
« Engagés pour le progrès social et la santé de tous,
Nous, collectif mutualiste au service de l’intérêt général, prenons soin
les uns des autres tout au long de la vie. »
Elle est accompagnée de quatre principes d’actions :
- Inventer chaque jour des solutions audacieuses et durables, conciliant solidarités, performance et réponse aux besoins individuels, en mobilisant toutes nos expertises et nos partenaires ;
- Nourrir des relations humaines de proximité pour permettre à chacun d’être acteur de sa santé et de ses parcours ;
- Ouvrir des espaces d’engagement militants aux adhérents et aux collaborateurs et enrichir sans cesse notre dialogue démocratique ;
- Faire de l’éducation et de la prévention les piliers de notre action pour l’émancipation
Chiffres clés MGEN 2020
- Plus de 4,2 millions de personnes protégées
- 3,3 millions d’assurés sociaux gérés en Sécurité sociale
- 3 324 lits et places dans nos établissements (SSR, MCO, Ehpad, Santé mentale, Handicap)
- 9 905 salariés dont 4 069 au sein des établissements et Centres médicaux et dentaires
- 3 500 militants (élus ou détachés)
